全市创建“五好”基层关工委经验交流
暨培训会议在东胜召开
(一)
鄂尔多斯市创建“五好 ”基层关工委暨培训会议2013年10月25日在东胜召开。
各旗区关工委常务副主任、办公室主任,部分苏木乡镇(街道)、旗区教育局关工委常务副主任,市直机关关工委常务副主任和秘书长,市教育局关工委常务副主任和市直各学校关工委常务副主任,“五好”基层关工委代表,部分民营企业关工委常务副主任共约100人参加了会议。
内蒙古自治区关工委常务副主任王维山、副主任杨德义、王玉英,鄂尔多斯市人民政府副市长刘建华,老干部局副局长王化陈出席了会议,王维山、杨德义同志讲了话;鄂尔多斯市关工委常务副主任贾荣、何润珠、乌力更出席了会议,何润珠同志做了题为《建立基层建设长效机制,开创关心下一代工作新局面》的主旨讲话,乌力更同志做了培训讲话。
这次会议的主要任务是:总结三年来创建“五好”基层关工委活动开展情况,交流经验,对今后一个时期的基层建设工作作出安排部署。
会上,乌力更同志宣读了鄂尔多斯市关工委《关于命名全市先进基层关工委的决定》(鄂关发[2013]10号)。鄂托克旗乌兰镇关工委等53个基层关工组织被市关工委命名为全市“先进基层关工委”。准格尔旗沙圪堵镇关工委、鄂托克前旗上海庙镇关工委、达拉特旗政法系统关工委、东胜区教育局关工委、康巴什新区新北社区关工小组、乌审旗查汗淖尔学校关工委、杭锦旗呼和木独镇巴音温都尔嘎查关工小组、伊金霍洛旗阿腾席热镇通格朗社区关工小组8个单位在会议上做了经验介绍;会议还印发了24份创建“五好”基层关工委工作的经验材料。
(二)
鄂尔多斯市关工委常务副主任何润珠同志《建立基层建设长效机制,开创关心下一代工作新局面》讲话的主要内容。
一、关于三年来创建“五好”基层关工委活动开展的基本情况
我市从2011年起开展创建“五好”基层关工委活动。三年来,每年都将这项活动作为关工委的重要工作安排部署,检查落实。经过验收,全市9个旗区现有苏木乡镇和街道关工委68个,达到“五好”标准的47个,占69%;现有村嘎查社区关工委863个,达到“五好”标准的467个,占54%;现有中小学校关工委208个,达到“五好”标准的165个,占79%。全市创建“五好”关工委活动达到了预期的目的。
二、创建活动取得了良好效果
(一)党政领导更加重视关工委工作
各级党政领导把关工委工作融入党政工作目标任务,基本上实现了“三纳入”、“四统一”、“四到位”,即把基层关工委建设纳入党建工作规划,纳入党建目标管理,纳入社会主义精神文明建设和新农村建设规划;关心下一代工作与党政其它工作统一部署,统一要求,统一检查验收,统一评比奖励;人员编制落实到位,办公场所和设施落实到位,工作制度落实到位,经费保障落实到位,使关工委工作逐步走上规范化、制度化的发展轨道。
(二)基层组织建设得到加强
创建“五好”关工委是关工委成立以来时间最长,涉及面最广,联系实际最深的一次基层组织建设活动。这次活动促进了自治区和我市“长效机制”文件的落实,进一步加强了基层组织建设。
(三)促进关爱活动深入开展
通过创建活动,基层关工组织活动普遍开展起来,基层关工委工作基本实现了由阶段性活动向常态化活动转变,由单纯组织活动向老少互动、同学互进转变,由思想道德教育向知性统一转变,由活动形式单一向多种形式相结合转变,使基层关工委工作更具有吸引力,更富于时代性。
三、对今后进一步加强基层建设的意见
(一)深刻认识加强基层工作的重要性,不断提高抓基层工作的自觉性
关心下一代工作的对象和依靠力量在基层,工作的主阵地在基层;关工委工作的重点、难点、热点问题和创新、发展、成果也体现在基层。我们应该而且必须把工作重心放在基层,把关心下一代工作做到每个关爱对象身上。
(二)运用创建“五好”关工委的有效载体,推动基层工作的制度化、经常化
关工委建设的“五好”要求,涵盖了关工委基层工作的主要内容,其中班子是关键,队伍是基础,制度是保障,创新是动力,活动是生机,效果是目的。他们是一个整体,相互联系,相互促进,缺一不可。
对创建工作要进行认真规划,制定方案,既要有总体安排,又要有具体目标;既要有实施意见,又要有保障措施,并加强督促、检查和指导。要建立科学的考评机制。要加强创建“五好”关工委活动的宣传工作,大力宣传创建成果和先进典型,形成创先争优的浓厚氛围。
(三)争取纳入党政社会发展的目标规划,推动基层工作的制度化、经常化
各地关工委既要勇于“搭台唱戏”,以我为主,请相关部门一起做好关心下一代工作;又要巧于“借台唱戏”,利用相关部门创建的载体或活动,积极参与做好关心下一代工作;还要善于“同台唱戏”,与相关部门联起手来共同做好关心下一代工作。
(四)不断研究新情况,解决新问题,在探索规律中推动基层工作的制度化、经常化
改进工作作风,加强调查研究。要积极参与到当前全党深入开展的以为民务实清廉为主要内容的党的群众路线教育实践活动中,以实际行动改进思想和工作作风。联系关工委的实际,“为民”就是要为青少年服好务,促进青少年健康成长;为“五老”服好务,从生活、工作上关心他们。“务实”就是要深入调查研究,真抓实干,以实干求实效,以实绩求发展。调查研究要同督促指导工作结合起来,同解决实际问题结合起来,同推广经验结合起来。
要根据青少年理想信念方面出现的新情况、新问题,探索做好青少年思想道德建设工作的新途径、新方法,增强教育工作的针对性和实效性。
要重视培养和树立具有普遍意义的典型,让典型“立得住”,“过得硬”,“叫得响”,“推得开”。
基层关工委建设工作是一项艰巨而繁重的任务,也是一个推动工作落实的基础工程。我们一定要增强使命感和责任感,凝心聚力,埋头苦干,不断创新,把基层关心下一代工作提高到一个新水平。
简 讯
▲鄂尔多斯市关工委《关于命名全市先进基层关工委的决定》中命名的53个“先进基层关工委”中,教育系统有15个:达拉特旗教育局关工委,东胜区教育局关工委、东胜区第七小学关工委,准格尔旗民族中学关工委、准格尔旗薛家湾第八小学关工委,鄂托克旗蒙古族实验小学关工委、鄂托克旗棋盘井实验小学关工委,鄂托克前旗中学关工委、鄂托克前旗实验小学关工委,乌审旗第一实验小学关工委、乌审旗查汗淖尔学校关工委,伊金霍洛旗第四小学关工委,杭锦旗龙子心小学关工委,康巴什新区第一中学关工委、康巴什新区第一小学关工委。
▲乌审旗查汗淖尔学校关工委在学生中广泛开展了“学习、继承、发扬乌审召精神、思想、作风”的教育实践活动。
▲鄂托克前旗教育幼儿园举办了主题为“用双手放飞绿色希望”的环境保护倡议系列活动。
▲伊金霍洛旗阿腾席热镇通格朗社区关工小组用六大特色教育模式(互动式青少年教育模式、课堂式兴趣教育模式、体验式道德教育模式、引导式家庭教育模式、挑战式青少年拓展教育模式、启发式幼儿教育模式),全力打造青少年第二课堂、社会实践基地及志愿者服务平台。
▲学校是师生“开心”成长的地方——山东省临沂市第八实验小学的“开心教育”:创设“开心教育”的育人氛围:建设“开心文化”,创设“开心氛围”;创建“温馨教室”,争做快乐班级;组织好“开心吉尼斯”竞赛活动;落实好“2加1”艺体项目;成立“开心社团”;开展好各种“开心节日”的庆祝活动。构建高效自主的“开心课堂”教学模式。建立“开心评估”机制,促进师生“开心”成长。